第一节：尽快转变角色

还记得当初自己（2015年）刚毕业的时候，进入到公司后，一切都是那样好奇和新鲜，认为自己终于摆脱了象牙塔的束缚，可以干出一番事业了，可以在更大的海洋中畅游了。

报道完之后，公司分配了岗位，安排了具体工作，是做行政相关的，需要给领导写一些材料，负责公司的日常新闻宣传，诸如此类。

看到工作分工，与我想象中的工作场景相差太远。并且自己并没有这方面的经验，于是想着跟领导沟通一下，看能否换个岗位。

沟通过后，还是自己想得太简单了，人员分工和岗位分配是公司集体决策的，而我用学校的思维去挑战职场规则，那肯定是不占优势的。这也给上了职场第一课：职场是现实的，讲究实际的，并且大多数时候是不尽人意的，你要学会的，就是尽快转变角色，进入状态，用实力说话。

其实，这么多年来，跟一些新入职的大学生接触，也会在他们身上看到当年我的一些想法，都希望将自己四年甚至七年学习的成就，转化为工作上的动能，干出一番让领导、家人、朋友叹为观止的成绩；希望自己找的工作就是最好的工作，可以不用考虑换工作这样的麻烦；希望每年都能升职加薪，并且公司环境氛围要很好……诸如此类的想法，都会在工作中慢慢消散。

不是说这些想法不好，而是职场这样的环境，决定了这些想法得不到很好地实现。上学时期好比谈恋爱，什么样的梦想都可以思考，但是，一旦工作之后，就是步入婚姻殿堂，迎接你的就是柴米油盐，是一切生活的实际，是许许多多需要你快速解决的棘手事情。

所以说，对于初入职场的人来说，快速转变自己的角色，是第一件需要做的事情。也许有人会说，我已经转变过来了，也做好了迎接各种挑战的准备。但是，转变是一个过程，而不是一个动作，包括思想、作风、行动上的一个转变。

当然，变化就意味着革新，这是一个比较痛苦的过程。也包括你从上家单位换到了新的单位，也会经历一个阵痛期。我们要做的，就是把之前的、旧有的思维方式和做事风格，与当前的环境相匹配，甚至是驾驭当前的环境，才能很快度过这个时期。

职场不是人生的起点，也不是人生的终点，而是我们人生中一段美好的旅程。要学会从这段旅程中让自己成长，变得更加成熟和有价值。