求职有时候是一件非常有意义的事情，但是有些时候却是非常令人恼火的一件事情，特别是当你求职受挫，屡战屡败的时候，有些时候我们的确是很透了那些面试官，恨透了带你面试的那个招聘专员。来看看你求职过程中，都遇到了哪些恼火的事情。   一.不录取但是要求填写简历。 是不是去人才市场面试的时候遇见的是招聘专员，而不是真正的面试官呢？当我们抱着很大的希望去求职，并且千方百计巴结下招聘专员的时候才发现这只是一个小...

如果你的公司在招募员工的应用方式上忽略了信息科技的重要性，那么你的竞争对手就有可能利用这个漏洞，挖角你公司里的关键人才。就让我们花点时间来看看，有哪些科技可以让你应用在寻找最适合公司的人才上；以及你可以用哪些方式，来搜寻最适合自己的工作。 1、Twesume：用140个字，撮合最速配的雇主与员工 《USA Today》文章中提到，Twesume让想找工作的人可以利用140个字的吸睛简介，来吸引潜在雇主与招募人员去搜寻他们精...

   走向社会就离不开工作，而工作并非总是那么如愿以偿。一旦干上了自己不喜欢或者不合适的工作，是不是给自己这一辈子判了“无期徒刑”了呢？如果不是这样，那该怎么办呢？     第一，状态要良好。眼下的工作不论多么不喜欢，也要干下去，而且还要做好。今天工作并非与未来的工作没关系，至少在工作经验、与人合作共事上是相通的。这些将来都会用得上。从另一个角度看，如果你眼下的工作干不好，将...

总是听到有人抱怨自己找不到工作，是自己能力不行，还是另有他因？如何才能顺利通过求职面试呢？赶紧做一下测试吧，测试一下你究竟属于哪一类求职者。 一、高傲自大型。 刚毕业的大学生往往被扣上这种高傲自大型的帽子，可在我们的招聘过程中发现很多人很高傲，对自己非常的自信，这种的性格往往对很多职位不屑一顾，甚至连招聘专员都不愿意放在眼里，如果你是这种类型的话就非常的危险了。有些时候，放下自己所谓的那些高傲，只...

你是否还在为招不到而感到苦恼，是否还在徘徊在迷茫的求职路上，虽然求职难阻碍了我们奔向梦想的路，但是我们要一鼓作气找到求职难的突破口，让求职变得更容易。   不知道投了多少简历，基本没有回复过，或者是不合适。这是正在求职小王的烦恼，自从过年之后就不断的找工作，可是转眼间一年过去了，还是没有找到合适的工作，这令小王甚是苦恼。说起这事小王脸上露出迷茫的表情。不知道自己做什么，更不知道自己做什么好事很多...

     职业就像生活的台阶，需要在不同的时段站在不同的位置和高度。处于竞争日益激烈的职场，我们需要有足够的勇气去面对才行。     一、突破现状的勇气     面对每天的工作，总会渐渐形成一些习惯。从好的一方面来说，这表示对工作逐渐上手、越来越熟练，碰到各种状况都知道应该如何处理。但是从另一个角度来看，如果每天面对每一个状况，都是用同一种思考模式、同一种方...

为了维护求职者相关的合法权益，根据求职者的求职要求，我们针对所有的求职招聘骗术做了归类总结，让你第一时间揪出诈骗的棋子。 求职诈骗分为很多种，而一般常见的有高薪诈骗、黑中介诈骗、虚假招聘诈骗和网络诈骗四种，我们将对着四种诈骗做详细的解读。 高薪诈骗。 所谓高薪诈骗就是通过提高薪资待遇的方式来达到诈骗的目的。比如年薪“十万”、“百万”等的求职岗位，这种岗位在任何人看来诱惑力都是相当的大，并且对求职者的...

虽然时过年后求职已经有有一段时间了，但是我们还是会发现有不少的求职者徘徊在求职现场，并且有更多的毕业生还处于待业状态，作为HR人员来说我们一直感到不解，为什么总有那么一部分找不到工作呢？于是我们针对这一类人展开了实质性的调查。 我们先来分析一下当前人才市场的状况，根据我们多场招聘会调查发现，首先每周求职人不在少数，其次，大部分的求职者并没有认真的做好求职准备。于是我们便有了一下的几个问题。 一...

       “知己知彼，百战不殆。”尽管你不可能知道面试的内容，尽管面试的内容有很多不确定的因素，但是对面试准备充分，有备而来，面试时候就不会紧张。因为你有很多相关的东西可以说，有很多与自己竞争优势相关的小故事可以和面试官分享，让面试官找到对你感兴趣的问题向你当面请教，从而赢得面试。具体说来，要做好以下几种准备： 一、    面试前的心理准备 在面试前的心理准备阶段，一个...

具备哪些素质的人才能受到企业的青睐，从而在激烈的求职竞争中脱颖而出呢？这是正在找工作的朋友们普遍共同关注的焦点。 一、    道德品质 成熟企业更多考虑诚信意识、奉献精神和责任感等。一些外企在面试前还要求应聘者签下保密协议，防止案例外泄。但还是会有一些人将面试内容以“笔经”、“面经”等形式公布在网上，给公司的招聘工作带来损失。2007年著名外企玛氏在第一轮面试后，发表了致面试题目的人作出取消...